У зв’язку з постійною нестачею робітників на ринку праці в Польщі, 39% фірм планує прийняти на роботу кандидатів з України. Все частіше наші співвітчизники займають в Польщі посади, що вимагають кваліфікації.
Про це свідчать результати дослідження “Барометр Ринку Праці VII”, яке проводили в Польщі наприкінці січня 2017 року на замовлення кадрового агентства Work Service, пише vsetutpl.com.
На які посади в Польщі потрібні працівники з України
Попри те, що в 2016 році до Польщі приїхало понад 1,3 млн мігрантів, 33% польських фірм мають проблеми із пошуком працівників. Вже 4 з 10 підприємств в Польщі готові прийняти на вакантні посади робітників з України, йдеться у звіті, опублікованому кадровим агентством Work Service, передає tvn24bis.pl.
З результатів дослідження виникає те, що українців найчастіше потребують великі підприємства, на яких працює понад 250 осіб. Такі підприємства проводять масові набори персоналу. У цій групі чи не кожна друга фірма (49,1%) планує прийняти на посаду нижчої ланки працівників з інших країн, зокрема і з України. Явний кадровий недобір спостерігають також у виробничій галузі, де близько 56% роботодавців хоче найняти на роботу іноземця.
Щодо роботодавців зі сфери торгівлі та надання послуг, то 38,9% і 33,8% відповідно розглядають можливість рекрутингу працівників з України.
Нестача робочої сили в Польщі
На думку керівника кадрового агентства Work Service Мачєя Вітуцького, це вперше в Польщі після змін на вільному ринку так гостро відчувають нестачу персоналу. За його словами, вже сьогодні можна виокремити цілі сектори економіки, де підприємства мали б чималі труднощі з виконанням роботи без залучення працівників з-за кордону. Як свідчать актуальні дослідження, аж 39% польських фірм планує прийняти на роботу українців, оскільки самих поляків на вітчизняному ринку не вистачає.
Більше того, робітники з України стали потрібні в Польщі не лише на посадах, пов’язаних з фізичною працею, але й на таких, де потрібна певна кваліфікація. Так, близько 28% оголошень про пошук іноземних працівників пов’язані із вакантними місцями на посади середньої ланки.
Разом з тим, що в сусідній країні зростає потреба у кваліфікованих працівниках, у 2016 році кількість осіб, які втратили роботу в Польщі внаслідок групових звільнень, збільшилась аж на 50%. Така статистика здається ще більш парадоксальною в умовах постійного розвитку економіки, адже в Польщі підвищили як мінімальну, так і середню зарплати.
Також нагадаємо, що невдовзі на польських роботодавців очікують серйозні і ретельні перевірки, анонсовані 2017.
Читайте також: ЧОМУ УКРАЇНСЬКИХ ФАХІВЦІВ ТАК ЦІНУЮТЬ У ПОЛЬЩІ
Популярні статті
- Знаки Зодіаку, яким все легко вдається. Вони завжди залишаються щасливими і радісними
- Мої батьки допомагають лише моєму старшому братові, допомогли йому збудувати будинок, а про мене не згадують. Батьки на пенсії, купили будиночок в селі, у них сад і город. Дітей брата вони забирають щоліта і ті живуть у них місяцями. А мені сказали, що допомагати мені не стануть
- До свахи своєї я завжди ставилася дуже добре, мені шкода її, бо щастя у шлюбі вона зовсім не мала, з чоловіком їй жилося непросто. А одного разу я запросила дружину свого сина і її маму до себе в гості. Того вечора я була сумною, бо побачила у Наталі дивну прикрасу
- Зараз я вже на пенсії. Донька моя після роботи до мене мало не щодня приходить, втомлена, в сумці продукти на вечерю приносить. Сидить, постійно одне і те саме запитує, а сама на годинник поглядає – треба додому бігти. Якось кажу їй: “Дитино, йди, в тебе вдома роботи багато. Треба буде – сама покличу тебе”. А ввечері прийшов зять і відразу став поратися на кухні
- Нещодавно я дізналася про зраду свого чоловіка, але Руслан пояснював, що це була велика помилка, запевнив, що такого більше ніколи не повториться, щоб я спала спокійно. Але про зраду Руслана дізналася вся моя родина. Зараз і рідні, і батьки постійно мені телефонують, говорять, щоб я не мовчала чоловікові і обов’язково розлучилася з ним. Тепер я не знаю, що мені робити, адже я більше 10-ти років прожила у шлюбі і була дуже щасливою жінкою