Україна
Українці більше не готові жертвувати особистим часом на догоду роботодавцям

При можливості багато хто переходить або на гнучкий графік роботи або зовсім на фріланс

Українці вже не так охоче жертвують особистим часом на догоду роботодавцям і при першій же можливості переходять на гнучкий графік роботи або ж на фріланс. Такі результати дослідження оприлюднив Міжнародний кадровий портал hh.ua.

Дослідження показало, що все менша кількість співробітників готові затримуватися на роботі або виходити на роботу у вихідний день. Стандартний восьмигодинний робочий день з 9:00 до 18:00 стає все менш популярним в українських офісах.

Опитування показало, що менше половини офісних співробітників і раніше працюють за таким графіком. Роботодавці все частіше пропонують співробітникам зміщений або гнучкий графік роботи. Зокрема, так працюють в кожній сьомій-восьмій компанії.

6% офісних співробітників перейшли на фріланс . І ще 4% працевлаштовані на неповний робочий день. Хоча як і раніше можна вважати трудоголіками трохи менше половини опитаних.

У той же час нерідко українцям доводиться працювати у вихідні. Більше п’ятої частини опитаних регулярно жертвують особистим часом на користь роботи. Двоє з п’яти опитаних підтягують роботу на вихідних тільки в екстрених випадках, наприклад, перед здачею відповідального проекту.

Більше третини респондентів ніколи, ні за яких умов не жертвують можливістю відпочити і провести час з сім’єю в законні вихідні.

Опитування проводилося в січні 2017 року різних регіонах України. У ньому взяли участь 63 респондента.

Читайте також: КІЛЬКІСТЬ УКРАЇНСЬКИХ БІЗНЕСМЕНІВ У ПОЛЬЩІ СТРІМКО ЗРОСТАЄ

Джерело

Реклама

Related Post

facebook